FIN DE APRENDIZAJE O FORMACIÓN

Propiciar la formación de licenciados en Administración de Empresas Turísticas que a través de ambientes de aprendizaje virtual con alta interactividad, asincronía controlada, cargas de trabajo variables y bajo esquemas de racionalización de recursos,  adquieran conocimientos, desarrollen habilidades y destrezas que favorezcan la competitividad en las organizaciones o empresas relacionadas con el turismo; a partir de la planeación, promoción y dirección de grupos y eventos turísticos, así como de la integración de herramientas económico-administrativas empresariales.

Conocimientos sobre:

• Aritmética, Álgebra, Probabilidad y Estadística
• Estructura del idioma español, incluyendo categorías gramaticales, reglas ortográficas, relaciones semánticas y lógica textual
• Métodos y técnicas para la investigación documental y el procesamiento de información

Habilidades para:

• Comprender textos escritos
• Ejecutar creativamente el pensamiento analítico, reflexivo, crítico y divergente
• Planificar la realización de tareas
• Solucionar problemas y tomar decisiones
• Comunicar y expresar sus ideas con claridad, en forma oral y escrita.
• Emplear las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) como herramientas para la investigación, la colaboración y el autoaprendizaje
• Administrar y autorregular su tiempo y recursos para el aprendizaje
• Reforzar su aprendizaje en el uso de apoyos didácticos

Aptitudes

• Manejo de plataformas y herramientas sociales digitales y nuevas tecnologías
• Capacidad de comunicación
• Disposición para el estudio independiente y el aprendizaje autónomo
• Disposición para el trabajo colaborativo
• Capacidad de organización
• Creatividad
• Proactividad

Conocimientos

• Características de los diferentes tipos de presupuestos.
• Fundamentos que integran el sistema económico determinando las dimensiones micro y macroeconómicas.
• Elementos y principios básicos de la gestión administrativa.
• Operaciones dentro de la industria hotelera.
• Tendencias del turismo asociadas a las guías turísticas.
• Marco normativo del turismo, las sociedades y las fuentes de financiamiento.
• Modelos de turismo sustentable a nivel mundial en el desarrollo económico y social.
• Características de productos que respondan a las características de los posibles consumidores.
• Principales factores que componen la mercadotecnia.
• Características de los elementos y principios propios de disciplinas con enfoque humanístico, que examinan la conformación y acción del ser humano en diversos contextos sociales.
• Elementos estadísticos aplicados en la metodología de la investigación.
• Bases teóricas y metodológicas en el diseño de un proyecto relacionado a su ámbito de desarrollo profesional.

Habilidades

• Estructura la planeación del presupuesto gestionando un control eficaz en las organizaciones.
• Examina las variables micro y macroeconómicas fundamentando modelos de producción.
• Analiza los principios de la dirección de negocios.
• Desarrolla procesos de operación y estructura hotelera.
• Diseña propuestas que fomenten la recreación, el deporte y el patrimonio cultural.
• Estructura lineamientos internos para empresas de acuerdo con las normas jurídicas que regulan el funcionamiento de las empresas hoteleras.
• Analiza el impacto del turismo sustentable en diversas regiones del país.
• Estructura la oferta y demanda de diversos sectores que difundan productos turísticos.
• Diseña nichos de mercado de acuerdo a las necesidades y expectativas de los posibles compradores.
• Asocia los principios y perspectiva humanística en el planteamiento de estrategias mediante las cuales se logre un impacto positivo y responsable en distintos ámbitos sociales.
• Desarrolla competencias comunicativas orales y escritas fundamentales para la inserción al ámbito profesional.
• Categoriza herramientas tecnológicas y metodológicas en la implementación de proyectos de diversa índole en su área de conocimiento.
• Problematiza su realidad desde paradigmas científicos y disciplinares propios de su ámbito profesional construyendo objetos de investigación.

Aptitudes

• Congruente con los valores de servicio, profesionalismo, honestidad, apertura al cambio, compromiso y espíritu empresarial.
• Se responsabiliza con los valores y objetivos de las empresas para administrar con ética profesional las compras e inventarios de las organizaciones.
• Participa colaborativamente en equipos de trabajo multidisciplinarios para lograr los objetivos de las organizaciones empresariales.

Al contar con un programa flexible, permite que el alumno pueda concluir en un periodo más corto sus estudios y tener la oportunidad de incorporarse de forma eficaz a la práctica profesional.

El alumno de Nivel Profesional podrá inscribir una carga mínima de 3 (tres) asignaturas y máxima de 8 (ocho) por periodo escolar, ello en lo refiere a las asignaturas curriculares. El Rector determinará los casos en los que los alumnos podrán cursar menos de las asignaturas establecidas en el presente precepto.

Proceso de Inscripción

Para realizar el proceso de inscripción acude a la institución con un asesor y la siguiente documentación.

• Acta de Nacimiento
• CURP
• Identificación Oficial
• Comprobante de Domicilio
• 6 fotografías tamaño infantil.
• Certificado Medico
• Certificado de Bachillerato

Medio de titulación para licenciatura

• Por promedio
• Por tesis
• Estudiando una maestría en Tecnológico Universitario de Cancún